PARA EMPRESAS E INSTITUCIONES


En Empresas, Instituciones y otras Organizaciones en que trabajan grupos de personas, la Programación Neuro-Lingüística es altamente eficiente y eficaz para hacer transformaciones organizacionales y acompañar procesos de cambio.

Es especialmente útil para:

  • Inducir, establecer y mantener una comunicación eficiente y eficaz para obtener los resultados esperados. Logrando así el conocimiento y la comprensión de los cambios requeridos y -lo más importante- la adhesión de los grupos de trabajo, a esos cambios, en cualquier nivel de la organización.

  • Generar ambientes propicios para reuniones, negociaciones o cualquier intercambio de información.

  • Aumentar la confianza personal, profesional y organizacional para enfrentar desafíos y metas.

  • Aumentar la creatividad para la solución de problemas y expansión de posibilidades, adoptando y manteniendo una actitud positiva frente al trabajo y la vida.

  • Resolver problemas personales/laborales para superar la baja auto-estima, el miedo a hablar en público, la frustración ante resultados negativos o inesperados, corregir las actitudes contra producentes hacia colegas, subordinados o superiores.

  • Facilitar e instalar técnicas de negociación que permitan disminuir el tiempo para reunir información, transmitirla con eficiencia y lograr acuerdos concretos.

  • Establecer metas de corto, mediano y largo plazo, diseñar múltiples estrategias para el logro de esas metas y estimular la motivación plena para concretarlas.

  • Aumentar el rendimiento en las tareas en que la comunicación es necesaria o es con-sustantiva a ciertos trabajos y roles.

  • Reducción del stress laboral, logrando aumentar las capacidades físicas y mentales. Con frecuencia se logra disminuirlo, erradicarlo o eliminarlo definitivamente, lo que depende del tamaño y complejidad organizacional de la Empresa o Institución.